第315章 初次交锋

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“也不能这么说，坎特这个人我刚好知道一点，他是和我同一批进来的，在万兽决定迈入娱乐圈，成立第七事业群以来，他就一直想过去，后来没去成，也没再打过报告。我想，他那时候就已经决定好了自己接下来的路。”

胡强合起会议记录，“其实我刚当上经理那段时间，他也找过我叙旧，不过那时候我经验不足，听不出他话里话外的意思，后来他也没再找过我，估计是嫌我太蠢，当队友也只是猪队友。”

若愚噗嗤一声笑了，“胡经理你要是猪队友，那也是扮猪吃老虎。”

“呵呵，现在我想想，那时候他就在暗示我了，所以他的问题很大，而这本会议记录里，暴露的人不少。”胡强笑着摇摇头。

“一个项目牵扯了那么多部门，有太多人不想让lisa好过了，内部的勾心斗角，也难怪公司这些年冲不进五百强了。”

“那胡经理，这份记录能看出些什么？”若愚平复下自己的心情，不由好奇问道。

“你看看这个。”胡强指了指其中一条记录。

“信息部的奥瑞拉，建议将十公里改成一至三公里？或者直接改为散步？”若愚念着，“这条建议···很正常啊，怎么了吗？”

“对，你说对了，他很正常，因为他是站在员工的角度上，毫无私心的建议，所以奥瑞拉基本没什么问题。事实上奥瑞拉作为信息部的副总，又是公司的老人，向来不结党营私，只喜欢独来独往。”胡强道。

“你再看看这个！”胡强又指着另一条记录，淡笑着。

“董事长到底是咋想的，想要往前进一步，就得齐心协力，可是···”若愚搞不明白。

“破而后立，未尝可知。”胡强喃喃道。

“总之，先这样吧，下午的会议由我来主持，这是我们迫事部第一次主持事业群全体部门大会，既然打算亮个相，自然不能走个过场。”

“既然打算要争！那就好好出一口气！”

“额相信你，胡经理。”若愚挥舞着拳头。

“市场部的坎特副总？建议员工写每日小结，不少于八百字···好啊！竟然是他提的！”若愚一下子火了，知道八百字等于什么吗？还每天八百字！虽然这几天因为照顾海星而让小白写了总结···

小白os：我一个人···写了整个部门的小结！！你说我为什么不想让小海螺跟我回家！！我还能休息的好吗？

“以一个正常人的思维来看，你觉得提出这种建议的人是为了什么？为了显示他为公司着想吗？”胡强拉了拉自己的领子。

“不！他只想增加矛盾，让这个项目，嘭！爆炸！失败！”

“所以坎特副总已经背叛了第三事业群？”若愚回过味来。